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人力資源服務機構助企行活動走進中元科創園
12月1日，由德州人力資源服務產業園與德州中元科技創新創業園聯合組織的人力資源服務機構助企行——走進德州中元科技創新創業園活動在中元科創園E座大廳舉行。德州高新技術創業服務中心相關領導出席活動并致辭，50余家機構和企業參加了活動。
活動開始，德州高創中心副總經理介紹了中元科創園的基本情況，對中元科創園入駐企業與人力資源服務機構的未來合作空間表示了期待，希望企業能夠通過人力資源服務解決用工難題，助力企業實現更高質量發展。隨后，德州中元科技創新創業園與德州人力資源服務產業園相關負責同志對園區情況和發展現狀分別進行了介紹，增強了雙方園區的相互了解，增進了合作共贏的可能性。
為了幫助中元科創園企業建立健全薪酬績效體系，助力人才的招引和留存。益企智行首席落地導師桑義成為在場人員開展了一場主題為《企業薪酬績效系統》的培訓，從企業經營管理的核心入手，對薪酬和績效系統如何搭建分別進行了細致入微的講解，讓在場人員對薪酬績效體系有了更深層次的了解，為薪酬績效系統的搭建提出了較為完整的方法論。隨后，一橋人力與聚星獵頭從各自開展的業務入手，分別介紹了年終總結數據表達和獵頭、AI在招聘當中的應用等。為企業提供了實用的工作方法和全新的招聘理念，也為今后的合作打下了堅實的基礎。
德州人力資源服務產業園一直秉承“供需對接方能出實效、平等對話才能得雙贏”的理念，致力于搭建人力資源服務機構與有人力資源服務需求的企業之間溝通協作的橋梁和紐帶，幫助企業解決用工難、培訓難、發展難等一系列問題，為人力資源服務機構開拓市場資源提供舞臺。
此次人力資源服務機構助企行中元科創園站的成功舉辦，增強了園區活動運營的信心和經驗。下一步，產業園將繼續提高站位，充分發揮產業園資源集聚與整合能力，為我市中小企業跨越式發展提供重要的人力資源支撐。
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